Schulung „MA-Jahresgespräche" WBL+AL (Grundlagen mit Exkurs zu Zielvereinbarungen)

Inhalte/ Themen und Ziele:

  • Ziel und Inhalt des Mitarbeitergesprächs
  • Bindung an das Unternehmen und die Auswirkungen
  • Gesprächsführung - Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument (Aufbau, Phasen, aktive Gestaltung, Fragetechniken, Grundregeln der Kommunikation, Körpersprache)
  • Motivation und Führung durch Zielvereinbarungen
  • Praxisübungen (Durchführen von verschiedenen Gesprächssituationen), Arbeit an konkreten Fragen und Fällen aus der Gruppe

Wir setzen voraus, dass Sie das AWO-Instrument „Mitarbeiter-Gespräch“ kennen (QM) durch Ihre Einarbeitung.

 

Ziele:

  • Sie lernen Führungstechniken und -instrumente praktisch anzuwenden in Ihrem Führungsalltag.
  • Sie reflektieren Ihre eigene Rolle und Wirkung als Führungskraft.
  • Sie können eigene Themen/ Fragen einbringen und die Erfahrungen der Gruppe sowie der Dozentin nutzen.

 

Zielgruppe/Teilnahmevoraussetzung

  • Neue WBL und stellvertretende WBL
  • AL-Ebene u. Kita-Leitungen (mit direkter MA-Führung)

Geeignet für neue Leitungen sowie für Er-fahrene zur Auffrischung u. zum Austausch

 

Teilnehmerzahl: max. 10

 

Zeiten/ Dauer

 

Dauer: 1,5 Tage

  • 1. Tag: 09.00 bis ca. 16.00
  • 2. Tag: 09.00 bis ca. 12.30 Uhr

inkl. kurzen Lern-Pausen u. Mittagspause

 

 

Dozentin:

 

Christel Böwer - Dipl.-Kauffrau, bc&t business-consulting & training

 

Kontakt:

Christiane Kolberg:

kolberg@awo-bs.de

Veran­staltungs­nummer UÜ-MAG-AL_WBL
Beginn 28.02.2024
09:00 Uhr
Ort Bezirksgeschäftsstelle; Marie Juchacz-Platz 1, 38108 Braunschweig
Dauer 09:00 - 16:00
Weitere
Termine
Ort
29.02.2024 Marie-Juchacz-Platz 1, 38108 Braunschweig - Bezirksgeschäftsstelle
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