Gute Gründe für die AWO

Entwicklungsmöglichkeiten

Bei der AWO Braunschweig gibt es vielfältige Möglichkeiten der individuellen Weiterentwicklung. Erste Ansprechpartner*innen dafür sind die jeweiligen Einrichtungsleiter*innen.


Denn: Unsere qualifizierten Mitarbeiter*innen sind die Garantie für den hohen Standard unserer Dienstleistungen.

 

In unserem Onlinefortbildungskatalog finden Sie einen Überblick über alle arbeitgeberinternen Angebote. Diese sind derzeit auf die Jugend- & Erziehungshilfen beschränkt. Alle anderen Bereiche werden nach und nach folgen.

 

Ebenso können unsere Mitarbeiter*innen Angebote der AWO-Bundesakademie nutzen.

 

Darüber hinaus bietet der AWO-Bezirksverband Braunschweig seinen Mitarbeiter*innen spezielle Personalentwicklungs- und Förderprogramme an, zum Beispiel zu diesen Themen:

  • Förderung von Führungspotenzial (FFP) für angehende Führungskräfte
  • Weiterbildung zum Management im Kitabereich
  • Stärkung und Entwicklung der Wohnbereichsleitungen
  • Qualifizierung von Pflegehilfskräften zu Pflegefachkräften durch finanzielle Förderung während der Ausbildungszeit

Zusätzliche Leistungen der zentralen Personalentwicklung sind Führungskräfte-Beratung, Prozessbegleitung, Teamentwicklungen, Führungsinstrumente und Mitarbeiter*innen-Befragungen.